酒店测评师、球鞋测评UP主、短视频编剧……即将到来的五一，依旧是劳动者的节日，但今年唱主角的年轻人，其职业身份却格外让人耳目一新。

近日，B站联合数据媒体DT财经，发布《新360行2021年青年新职业指南》，将各行各业的新生职业带进公众视野，刻画了一幅年轻人为美好生活拼搏的群像。

从两个世纪前随工业革命诞生的工人阶级，到今天围绕互联网、大数据等新技术成长起来的新业态，新职业的涌现与时代的每个重大变化伴随始终，从侧面反映着人类社会经济和科技的迭代演进。在中国面临跨越式发展机遇的当下，新职业登堂入室，展现了我国在科技实力、经济结构和社会观念等方方面面的革故鼎新。

前沿技术从实验室落地生产线，让工业机器人系统操作员、量子算法工程师等“科幻角色”走进现实，驱动“中国制造”迈向“中国智造”；围绕“兴趣经济”的一系列新需求，催生职业Coser、汉服设计师、宠物烘焙师等新型服务业岗位，进一步提升第三产业的附加值和含金量；环境问题和疫情推动的观念转变，也吸引一大批年轻人投身碳排放管理员、社区健康助理员等岗位，助力国民经济高质量发展。

新职业也带动就业方式和就业观念的革新。相对于以雇佣就业为主的传统行业，一些仍处于发展初期的新业态，由于尚未探索出成熟的商业模式，从业人员多以投入低、起步快的自由职业者为主。国家人力资源和社会保障部数据显示，2020年全国灵活就业人数达2亿，占劳动年龄人口20%以上，提倡灵活就业的新职业，在增加就业供给、提升劳动力市场配置效率中扮演日益重要的角色。

将兴趣与职业融合，以及自由的工作状态，让新职业备受年轻人青睐。《青年新职业指南》调研显示，超过五成年轻人希望尝试新职业，更有近两成已经开始从事相关职业。与机遇相伴随，新职业也存在种种不确定性，其中，收入低和工作不稳定是年轻人顾虑最多的问题。

尽管前进每一步都面临未知，但仍有不少年轻人在新职业征途上闯出一番天地。在网络信息传播日益“视频化”的趋势下，作为视频创作者的“UP主”，成为互联网优质内容生产的新生力量。像B站这样以内容创作生态为核心的视频社区，则向年轻人提供了为心中热爱一展所长的重要平台。

B站UP主“黑猫厨房”最初是因为喜爱烹饪，才在站内试着上传了自己的第一个美食视频，虽然最初半年人气惨淡，但她仍然坚持高频率更新，终于在第二年迎来播放量爆发增长，粉丝突破300万，并在今年初成为B站“百大UP主”，开始通过品牌合作获得稳定收入。科技UP主“影视飓风”一开始也是把做视频当业余爱好，但如今，他已组建起一个约50人的制作团队，过去一年营收超2000万元。在完善的商业生态激励下，越来越多年轻人正以全职或兼职身份加入到视频创作行列中，截至去年底，B站月均活跃UP主已达190万。

一些新职业由于市场需求爆发增长，人才供给相对紧张，形成了红利加速释放的“窗口机遇期”。人社部发布的《新职业——电子竞技员就业景气现状分析报告》显示，86%电子竞技员从业者的薪资是当地平均工资1-3倍，职业选手的收入结构也呈现多元化，除了薪资和绩效收入，有能力的还可以接广告代言和签约直播等。围绕电竞产业衍生的赛事解说、赛事运营、电竞教育等新兴职业，收入也均高于当地平均水平。

当新职业凭借广阔前景和可观收入加快吸纳优秀人才，针对新职业群体的权益保障工作也在有序开展。今年，众多全国人大代表在提案中建言，要补齐有关法律法规政策的短板、建立多部门联动的协调监管机制等。最高人民法院工作报告指出，要加强对“互联网+”模式下新业态从业人员合法权益的保障。同时，政府工作报告也提到，要继续对灵活就业人员给予社保补贴，推动放开在就业地参加社会保险的户籍限制更被列入2021年重点工作。未来，相关社会保障和法律体系逐步完善，将帮助投身新职业的年轻人免除后顾之忧。

人才资源是一切产业的根本性资源，层出不穷的新职业也对现有人才培养体系提出新要求。人社部去年发布的《新职业在线学习平台发展报告》指出，由于对口职业教育缺位，如无人机驾驶员、电子竞技员等新职业，普遍面临着人才需求旺盛与人才供给短缺之间的矛盾，人才缺口接近1000万。此外，即便是已经相对成熟的对口专业，教学内容也相较社会用人需求出现不同程度的滞后性，比如电商、教育等专业，就亟需适应直播电商和在线教育等新兴业态而进行调整。

在利好的市场和政策环境下，年轻人投身新职业，又应做哪些准备？

对年轻人来说，当一些行业的传统职业体系在新职业冲击下面临洗牌重组，首要的是在择业时随时把握新职业趋势，充分考虑职业前景，结合自身能力模型作出理性判断。

其次对有志于投身的新职业，可提前加强针对性的职业技能培训，考取相关资格证书，提高就业竞争力。

最后，与专业能力同等重要的，是对新职业的正确认知。从传统职业的雇佣就业，到新职业的自我雇佣，实际上是一个从他律到自律、以自律换自由的过程，远离传统职场，新职业并不意味着一个更轻松的选择，相反，它要求的是专业素质更全面、自我管理更严格的人才。可以说，精彩多元的新职业赋予年轻人以无限选择的可能，但也对年轻人提出更高期许。

当身边越来越多人投身新职业，在又一个毕业季到来之际，相信除了激烈的就业竞争，关于新旧职业的选择，也在困扰不少即将走进社会的年轻人。一边是有口皆碑的热门职业，但可能不是自己喜欢的方向，一边是与兴趣相符的新职业，但在收入和稳定性方面尚不明朗，似乎无论哪个选项都要面临不确定性的考验。

然而即便如此，有一点可以确定，至少在当下，构建对自身能力和客观环境的正确认知，能够帮助我们最大限度作出理性判断。更重要的是，这种基于充分理性的判断，同时也能给予我们充分自信，去看待我们的每个选择，在职业生涯的每个关键节点，让我们更加坚定地走下去。